今年7月，集团公司表彰了一批先进基层党组织及先进个人，辉煌公司党支部光荣地成为了其中的一员。2010年底，辉煌公司党支部仅有5名党员。在党支部书记黄成海的领导下，党支部重新改选分工。他提出，五名党员就要竖起五面旗帜、五个党员就是五颗种子。五名党员在工作中成为榜样，通过言传身教和行为准则影响和教育员工，扩大党支部在员工中的威信。近三年时间里，大批骨干精英青年向党组织递交了入党申请书。公司党支部迅速壮大，目前已经培养正式党员29名。这二十多名党员都是企业的灵魂人物，在工作岗位上发挥着核心的作用，并且充当推动企业发展的排头兵和主力军。

高速公路的“辉煌驿站”。每到节假日高速公路免费通行，党员干部放弃了自己的休息时间，全员上岗，靠前指挥。在公司辖区两千公里服务区路段内，没有发生一起安全和数质量事故，没有顾客投诉，为高速公路节假日的“保安全、保畅通”立下汗马功劳。

党支部活动与经营管理相结合，顾客员工很满意。三年里，辉煌公司党支部开展了“爱岗敬业争标兵”、“争先创优”、“党团员示范站示范岗”、“比学赶帮超”等一系列活动，推动企业经营管理工作更加顺利开展，活动取得明显实效。

以人为本，党支部帮助青年职工岗位成才。公司为员工打通人才成长通道，从机关中层到加油站各级管理岗位，一律实行公开竞聘上岗，21名党团青年骨干通过竞聘走向管理岗位，让他们找到人生奋斗的目标和施展才华的舞台。职工阅览室、职工食堂的建设，网络、文化娱乐设施的完善，使偏僻的服务区加油站生活品质不断提高，员工的物质、精神层面需求得到满足，员工的归属感不断增强。在良好的工作生活环境下，辉煌公司上下齐心取得令人瞩目的好成绩。从2011年至今，辉煌公司连续三年里单站平均销量、人均销量、销售增幅、利润增幅四项指标均为广西行业第一。

8月22日上午，党委书记李继从同志来到广西辉煌交通石化有限公司，将集团公司授予的“先进基层党组织”牌匾颁发给辉煌公司。会上，他对辉煌公司今年上半年销量同比增长22.8%的佳绩予以充分的肯定。他提出，当前市场竞争比较激烈，公司经营管理虽然面临着一些困难，希望辉煌公司围绕经营管理工作，克服重重困难，延续上半年的良好经营态势。在党建、企业文化建设方面，要深入推广企业“家文化”建设，以党建促经营、以党建促发展，多为基层办实事、办好事，提高员工满意度。

（黄海燕）